Карьера в IT: должность Team Lead

Карьера в IT: должность Team Lead

Опубликовано 01.08.2023 

Начиная новый проект, уточняйте результат, который ожидает получить клиент. Объясните, насколько реалистична реализация проекта. Обсуждайте сложные ситуации, предлагая варианты решения. Отсутствие фидбека в компании приводит к беспорядку. Появляются незакрытые задачи, возникают конфликты, а сотрудники не понимают, насколько их работа важна для руководства, а также в правильном ли направлении движется проект. Сделайте сообщение точным и понятным для участников проекта.

тимлид и техлид

Умение видеть, слушать и сопереживать формирует более глубокую связь с командой, а также меняет отношение руководителя к работе. Эмпатия поможет тимлиду определить потребности клиента и потребителя, какой запрос или проблему решит команда проекта. При этом в IT существуют профессиональный и карьерный рост, а также лидерские позиции. Это значит, есть место для специалистов с амбициями!

Плюсы и минусы должности Team Lead

Пассивный доход вообще в топе желаний программистов. Вы должны понимать и разбираться в недвижимости. Вы должны понимать и разбираться в ремонтах, в HoReCa (если сдаете квартиры посуточно). Это бизнес, в котором нужно разбираться. Да, может это не требует full time, но все же туда нужно вкладывать время и довольно много.

тимлид и техлид

Сам я был тимлидом в такой команде только однажды. Техлидом был другой человек — один из самых крутых джавистов со всего DataArt, классический программист-интроверт по анекдотам. Ему бы задача посложнее, и чтобы никто не трогал.

«Я не отрекся от разработки». О работе в роли СТО и развитии

Ребят, нужно было либо придумать и описать роль «тимлид», либо вообще не писать эту статью. А то у вас получился реально винегрет из PM-ных и архитекторских обязанностей. Мне кажется, вы путаете оспаривание самой цели (технического решения) с обсуждение граничных условий, в которых описанное вами техническое решение будет работать. На основании чего было решено, якобы это таки «лиды»? Пример действительно очень распространенный и не уникальный рамками постсоветского общества. Особенно смешон такой «тип лидирования» в проектах типа «типа у нас агиле скрам».

Наш разработчик подписался на такое, от чего абсолютно сознательно отказался бы, если бы предложение поступило на понятном языке. “Пора повышать квалификацию”, — к такому решению пришел один из ведущих разработчиков Алексей, чтобы преодолеть перечисленные сложности и лучше разобраться в системе. Путь профессионального развития от разработчика до архитектора занимает продолжительное время — как правило, несколько лет. Для этого разработчику нужны как практические навыки, так и знание теории, которое можно подтвердить международной сертификацией.

Команды по работе с клиентами

Перед teamlead-ом устанавливают высокие требования. Чтобы дорасти до этой должности, разработчику нужно освоить множество знаний, обладать лидерскими качествами, проявлять инициативность и развивать софт скиллы. А тут резко речь начинает идти не о тебе, а о твоей команде. И судить о тебе будут по результатам команды, а не твоим собственным. Как твои люди работают, какой у них перформанс, какая квалификация и т.д. И что ты «торчишь» уже не за себя, а за других людей, которые тебе могут даже не нравится, но все равно ты за них отвечаешь.

тимлид и техлид

По внешнему виду не определить, насколько вы хороший специалист, поэтому навык саморекламы очень важен. И тонкость в том, чтобы рассказать все важное и нужное, но не скатиться до влюбленных од себе прекрасному. Вы могли трудиться над сложной задачей, а презентовать это как просто «устранил баг» или «сделал такую-то фичу», не пояснив всю сложность таска. Техлид — это скорее роль, чем должность. Это сотрудник, заслуживший уважение коллег и признание его технической экспертизы.

Не только технические знания: soft skills и управленческие навыки тимлида

В принципе, пока что не ошибались в подобных решениях. Те люди, которые стремятся развиваться дальше, в итоге вырастают в самых крутых специалистов. Мне помогает VP of Engineering, он общается с лидами разных команд, управляет регулярной разработкой. В компании матричная структура управления. У разработчиков есть стек-лиды (Lead .NET, Lead iOS и так далее), и все команды разбиты по продуктам. Кроме инженеров, которые нужны для разработки продукта, есть Product Owner’ы, бизнес-аналитики, дизайнеры, дата-аналитики.

  • Если же мы описываем роль, то можно понять, кто эту роль в компании исполняет (лычки могут меняться) и для чего.
  • Теперь эти люди не будут обучать коллег сверхурочно — это станет их прямой обязанностью.
  • Обсуждайте сложные ситуации, предлагая варианты решения.
  • С другой стороны, ваша команда — это специалисты и, надеюсь, профессионалы своего дела.

С моей точки зрения для программиста дорога Инвестора фактически не существует, но многие программисты приходят ко мне с идеей построить свой стартап. По большому счету это и есть дорога инвестора, а не дорога основателя. Хорошо, если архитектор знает отлично и предметную область, и архитектуру. Однако все равно на чем-то нужно специализироваться.

Контрактное тестирование на примерах или Contract First

Согласно данным Harvard Business Review, 57% сотрудников хотят получать конструктивный фидбек о работе. А согласно консалтинговой компании Gallup, работники предпочитают получить отрицательную обратную связь, чем вовсе остаться без нее. Плюнуть на менеджмент и просто писать крутой код, попросив всех меньше тебя беспокоить (путь технического эксперта или SME). Клиент пытается микроменеджить наших разработчиков. Ну тут важно не только спрашивать, но и измерять. Хотя бы с руководством поговорить, на тему зоны ответственности.

А что дальше? Куди расти senior?

В большинстве случаев диплом нужен или всяким нафталиновым SAPам/Банкам или для того чтобы вашему работодателю было проще вам разрешение на работу сделать. Но будем честными – если вы нужны вашему зарубежному работодателю, то он вам его и так и так сделает. Да, зависит от страны куда ехать и от серьезности работодателя. Как видим высшее образование не обязательно. Хотя ряд вещей, которые рассказывают в университетах, явно лишним не будет. Но сейчас вполне можно получить эти знания и без университета.